À propos

de Nova Global

NOVA [N.F.] :

Étoile qui devient subitement très brillante.

Et si Guy Bélanger, à l’âge de 52 ans, n’avait pas décidé de troquer son chapeau d’entrepreneur pour celui de coach professionnel?

Et si Jasmine Bélanger, jeune universitaire, n’avait pas demandé à son père de mettre son chapeau de coach pour l’aider à définir sa nature profonde?

Si Nova Global existe aujourd’hui, c’est en partie grâce à ces moments charnières d’une vie, cette étincelle qui s’allume comme une révélation et qui change le cours des choses.

Nova Global

Qui sommes-nous?

Guy et Jasmine Bélanger vivent en Suisse. Entrepreneur de métier, passionné par le monde des affaires, Guy a toujours eu en lui ce profond besoin d’aider les autres. Il change de carrière, devient coach et découvre les outils psychométriques. Sa nature passionnée pour l’humain prend le dessus.

À la demande de sa fille, il dresse son profil de personnalité et Jasmine a une révélation. Ce qu’elle vient de vivre, elle souhaite le faire vivre aux autres, aider un maximum de personnes. Elle vient de trouver sa vocation. Le duo père-fille retourne vivre au Canada, motivé par une passion commune.

Les dates marquantes de l’histoire de Nova Global

Swissnova voit le jour au Québec et devient distributeur d’outils psychométriques au Canada. L’entreprise s’associe à une école de coaching et de gestion, ce qui ouvre la porte à un partenariat clé.

2010

Jasmine prend les rênes de l’entreprise familiale.

2015

Swissnova lance son propre outil psychométrique : le Profil Nova. Le besoin est réel. La solution est hautement efficace. De nouveaux marchés s’ouvrent et une imposante croissance s’amorce pour l’entreprise.

2018-2019

Swissnova devient Nova Global et adopte une nouvelle image de marque, plus proche de sa nature profonde. Le Profil Nova – qui a continué d’évoluer au fil des ans – demeure sa marque de commerce.

2006

L’image de marque de Swissnova est lancée.

2014

Comment prendre ce qui a le vent dans les voiles et faire encore mieux? En faisant les choses à sa façon! L’entreprise analyse tous les outils psychométriques sur le marché et dresse la liste de leurs forces et faiblesses respectives.

26 mai 2015

Modèle d’affaires, valeurs, raison d’être… À l’image de ce qu’elle enseigne à sa clientèle, Swissnova entame une profonde réflexion sur son ADN. Un processus de refonte s’enclenche.

2022

Les valeurs qui animent Nova Global

CONTRIBUTION

Par l’entremise de relations humaines et authentiques, en partageant expertise et outils éprouvés, nous souhaitons contribuer à libérer le plein potentiel d’un maximum de personnes, à laisser une trace tangible et positive dans la vie des gens.

COURAGE

Nos actions de tous les jours sont d’abord inspirées par le désir d’incarner un leadership authentique afin de propulser les individus, équipes et organisations vers le meilleur de leur nature profonde.

GRATITUDE

Nous sommes reconnaissants de continuer à avoir un impact positif et un effet propulseur pour tous nos clients à travers le monde.

INNOVATION

Nous tendons à plus que le statu quo. Nous cherchons toujours à nous dépasser, à évoluer et à oser aller là où personne ne s’est encore aventuré. Nos outils novateurs en sont le reflet.

LEADERSHIP AUTHENTIQUE

Incarner son leadership avec authenticité implique d’assumer pleinement son unicité avec entièreté et courage. Il s’agit également de s’engager à prendre action afin de contribuer, de par son influence et son engagement, au changement souhaité.

L’équipe de Nova Global

Chez nous, les membres de notre équipe partagent des valeurs communes et un fort sentiment d’appartenance. Nos relations sont humaines et bienveillantes. Ensemble, les forces de chacun se décuplent pour produire un effet catalyseur sur notre clientèle.

Notre communauté de certifiés

Coaching, ressources humaines, gestion d’équipe, psychologie, éducation… L’équipe Nova Global, c’est aussi notre communauté d’experts, d’intervenants et d’accompagnateurs engagés issus de différentes industries. Leurs points communs : un profond désir d’avoir un impact autour d’eux et de contribuer au développement du potentiel unique des organisations, des équipes et des individus.

Nos partenaires internationaux

L’équipe ne serait pas complète sans nos distributeurs qui travaillent à faire rayonner Nova Global et le Profil Nova à l’international.

Suisse

Moyen-Orient

Italie

Tunisie et Maroc

Quelques témoignages​ de notre communauté

Ils ont vécu l’expérience Nova Global et en retirent les bénéfices au quotidien. Nous leur laissons la parole.

Clients

« La collaboration entre Nova Global et Entrepreneuriat Québec est extrêmement précieuse puisque nos deux organisations partagent le même objectif : développer et maximiser les aptitudes personnelles et professionnelles des gens vers le succès. À mon avis, la réussite d’un entrepreneur passe nécessairement par la notion de mieux se connaître, se comprendre, et également de reconnaître et de comprendre les autres. Toute cette connaissance est mise en lumière par les interventions stratégiques de Swissnova. Je me considère extrêmement privilégié de compter parmi mes partenaires l’équipe et les outils de Swissnova. »

– Michaël Giguère, directeur général d’Entrepreneuriat Québec

Certifiés Nova

« Le Profil Nova me fournit un moyen puissant d’accéder à la sagesse intérieure des gens. En travaillant avec des équipes, le Profil Nova accélère la confiance, augmente l’efficacité et permet de mieux travailler ensemble. Le Profil Nova change tout simplement la donne. »

– Dina Bell-Laroche, ambassadrice et coach professionnelle

« La beauté, la puissance et la richesse de nos relations résident dans le pouvoir de l’intention sincère qui se vit par des gestes, des paroles et des comportements bienveillants tant pour soi que pour l’autre. La magie Nova c’est la magie d’être soi! Paix dans le cœur, dans le corps, dans l’esprit. Paix dans les paroles et les pensées. Novasté. »

– Karine Lessard, coach professionnelle

« La beauté est dans notre unicité, dans l’assumation de celle-ci, la capacité de reconnaître celle des autres et la sagesse de mettre à contribution nos complémentarités. La connaissance de soi – que permet l’outil Nova – nous équipe pour mieux avancer avec confiance et conviction. Il dirige une puissante lumière qui nous permet d’y voir clair et d’assumer qui nous sommes vraiment avec nos forces, nos angles morts, nos besoins et nos motivations profondes. J’ai eu la chance de voir plusieurs dizaines d’équipes se transformer suite à la formation; des communications plus fluides et la compréhension de l’autre qui élève le niveau de confiance. »

– Marco Roy, ambassadeur et coach professionnel

« Depuis les 6 dernières années, j’ai choisi le Profil Nova comme outil de coaching pour mes clients. La section des motivations est, selon moi, un des plus grands avantages concurrentiels, tout comme la simplicité d’interprétation/lecture, autant pour le coach que le client. Cet outil permet aux gens non seulement de faire des prises de conscience et reconnaître certains patterns gagnants et limitants, mais aussi est axé sur le bien-être et l’épanouissement de l’individu en fonction de son “naturel” versus tenter de changer l’individu vers un personnage qu’il n’est pas. »

– Claudia Lamothe, consultante et formatrice